文章来源:赢咖7企管 时间:2022-08-02 14:41 点击: 次 |
股权方案落地班《股权设计与股权激励实操落地》
(第二十期)
主讲老师:方永飞(共创会创始人、会长;光华-共创会EMBA教学长;BLM科学经营™首席专家)
授课对象:总裁、老板、总经理、高层、财务高管
企业类型:不限
企业大小:不限
时间安排: 2022年8月20日9:30至16:30
2022年8月21日9:30至16:30
地点安排:杭州
培训费用:6800元/人
为什么要听股权课程?
中国企业发展三道生死牌
效率低下
雍员定律、竞低文化、另损法则,压在企业的三大山,拉低企业效率,降低企业利润
管理误区
管理无解,起点在哪里?出路在何方?
发展瓶颈
开十个店赚钱,20个店保本,30个店就亏钱
引言
当你想给公司导入股权激励,不知:
什么时候分,分给谁,分多少,怎么办?
合伙创业已经成为成功企业标配,
如何用股权引进牛人,并进行合理的股权分配?
股权作为企业原生性的底层能量,
如何利用股权为公司和员工赋能?
股权设计要规避的十大陷阱,
你中招了吗?
如何像任正非一样
在不控股的情况下,控制公司?
不舍得用现有的资金去激励员工?
花式期权教你如何用明天的钱激励今天的员工,助力企业倍速发展。
课程大纲 Outline
一、开放的力量(价值★★★★☆ 爆点88℃)
解读两种不同的企业底层架构、机制与制度、现金流与利润、加法思维与减法思维。
学习用开放的、长远的眼光去发展企业。
精彩一览:
传统企业的高管在离职创业时会从原公司带走两样东西,一个是人才,一个是资源。高管离职创业,尤其是创始人分裂做同类型的公司是最危险的,比一个强大的对手可怕得多。
二、股权设计(价值指数★★★★★ 爆点100℃)
解读有关裂变公司、股权分配、股权赋能、股权十大陷阱、股权顶层设计以及相关法律与案例。
精彩一览:
合伙创业已经成为成功企业标配,如何用股权引进牛人,并进行合理的股权分配?如何利用股权为公司和员工赋能?如何在不控股的情况下,控制公司?
三、股权激励(价值指数★★★★★ 爆点100℃)
学会用明天的钱激励今天的员工,与员工利益捆绑,激发员工主人翁意识。
精彩一览:
解读股权激励工具、九大激励步骤,掌握花样期权、分红期权池、超额(量)分红权等实战激励方式。
重点分享增量分红、虚拟股权池、阿米巴模式等实际落地的操作。
四、公司治理结构(价值指数★★★★☆ 爆点90℃)
法人治理结构的基本构成、权限划分、权力制衡及股东会议与董事会决议。
精彩一览:
了解法人治理的基本构成,学习如何制衡公司的各方权力、把控公司主导权,掌握股东会议以及董事会决议正确的“打开方式”。
案例实战(价值★★★★☆ 爆点100℃)
学员项目嵌套股权设计:现场设计,实时点评,学以致用,带方案回家,多赢。
精彩一览:
在案例实战环节,我们引入学员项目分享+股权设计实战嵌套+小组智囊团+现场点评+方案带回家的方式。
你能获得什么?
1.千余张PPT海量干货呈现 股权课程上,不仅有方永飞教授毫无保留地传授呕心沥血制作的千余张PPT,更有资深专家亲临现场,让你完成从0到1的完美蜕变!
2.资深专家亲临指导 对话资深专家导师,了解新锐企业实战情景,借鉴吸收,运用到自己的企业。
3.实战型股权干货100%还原,不论你要融资还是解决股权分配问题,现场干货100%原滋原味呈现。
4.大咖导师一对一交流机会与大咖导师深入交流,解除心中疑惑,收获股权战略实战方法。
5.二天导师集中特训,持续的头脑风暴,海量的知识激荡,给你最极致的学习体验。
6.小组PK制实战学习,按行业分组,沙龙式教学,组内思维碰撞,台上轮流分享,站台的过程也是巩固知识的过程。
7.百人精英学习圈,持续震荡的班级学习圈,相互切磋,群策群力,沉淀知识见解,收获精英人脉。
资历背景
1.企业BLM科学经营™、绩效飞轮®首席专家
2.光华赋能董事长、集盒商学APP创始人
3.共创会创始人、会长;光华-共创会EMBA教学长
4.浙江省第一批管理对标省级专家
5.杭州市电商专委会副主任;原浙江大学主讲教授
6.著作有《赢在中层》、《顶尖销售》、《消费即创业》、《回归经营》、《自组织》、《开放的力量》、《人才大厦》等等
授课风格
他一直都是一个践行者,孜孜以求引领与实践新商业文明,创办的公司也一直都是小而美的典范,他一直用实践去尝试哪种企业模式最给力!方永飞教授的课嬉笑怒骂,妙趣横生,人称管理界的郭德纲,与外貌无关。他的一席话,一堂课,一即一切。
授课经验
结合移动互联网,方老师颠覆性的推出了助推中小企业管理系统发展的云管理平台—共同体GTT云管理平台,有效的帮助企业解决了绩效管理和员工职业化发展的两大痛点。同时,GTT也被认为是OA的终结者。
课程预告
时间:2022年8月27日(周六)
课题:《现代企业高效档案管理实务》
主讲:梁若冰(原58到家海外业务负责人、智联招聘内训业务负责人)
百强企业名师
实战落地课程
咨询式诊断模式
持续跟踪辅导
大量咨询案例